Младежите у нас – демотивирани да работят заради ниското заплащане
Младежите у нас са демотивирани да работят и да се усъвършенстват професионално. Основната причина за това е ниското заплащане, което не задоволява младите хора. Вече две години и осем месеца Община Велико Търново работи по програма за активиране на неактивни лица. Пламен Нинов е младежкият медиатор в Община Велико Търново. Неговата задача е да открива младежи, които са безработни и не са регистрирани в Бюрото по труда. За две години и осем месеца е провел 351 срещи с неактивни млади хора. От тях 151 са се регистрирали в Бюрото по труда,а 19 са започнали работа в частния сектор. Две лица са се върнали в системата на формалното образование. Първоначално младежите подхождат с недоверие към медиатора. Пламен Нинов оказва помощ на младежите за намиране на работа като в някои случаи дори им помага да си напишат автобиография и мотивационно писмо. Изключително важен е индивидуалният подход към всеки от младежите. Сред факторите, които водят до младежкото демотивиране са отпадането от системите на образованието, неподходящата квалификация, липсата на информираност по различните европейски програми и ниското заплащане. В момента продължават да се търсят кадри по различни схеми за младежка заетост. Всички младежи, които търсят работа или имат нужда от съдействие могат да потърсят младежкия медиатор. Дейностите за активиране на младежите ще продължат до 2020г.

Десислава Колева
10 Януари 2018 | 17:15
Тагове: младежи, работа, мотивиране, заетост

« Назад




live


Евроком Царевец

Търсене








Изпрати репортаж







Настройване на цифров приемник


Тайната къща



Предавания



Станете наш почитател във Facebook